雨花区新闻网7月2日讯（通讯员 雨惠）在7月1日举行的雨花区庆祝中国共产党成立92周年表彰大会上，侯家塘街道被区委评为“五好”领导班子，获得了表彰。

　　一、团结协作，夯实统揽全局进步之基

　　政治上靠得住，是侯家塘的始终追求。一是加强学习，思想上求进步。以作风建设年为契机,系统开展“请进来听、走出去看、聚拢来谈”集中学习活动，制订工委中心学习组计划，发行街道“红徽章e频道”手机报，每月一次深入学习科学发展观、十八大精神及业务知识等。先后在《湘声报》、《长沙通讯》、《决策咨询》、《组工通讯》等刊物发表基层党建、社区标准化建设、网格化管理、物业管理、群众工作等8篇理论调研文章。二是坚持团结，政治上讲民主。坚持民主集中制，重大事项由党政联席会议集体研究决定，真正做到“议而决、决而行、行而果”。落实民主生活会制度，每半年召开一次班子交心进步会，深入开展批评与自我批评，班子成员之间生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任。三是统揽全局，步调上求一致。认真指导机关各部门、各社区开展工作，大力支持辖区单位、科所队的工作，定期听取人大代表、政协委员、大工委委员的意见、建议，街道和辖区单位关系融洽和谐，领导班子思想统一，步调一致，同台唱戏，共谋发展，形成了推动工作的强大合力。

　　二、争创一流，瞄准转型升级发展之道

　　始终把经济社会发展作为检验班子能力的重要标准。一是高标准发展产业。借势雨花区“打造中部现代服务业中心”的发展机遇，明确以“一园、三片、七业态”(湖南珠宝玉石产业园，长岭片区、东塘片区、侯家塘片区，总部经济、中介咨询服务业、金融保险业、电子商务业、高端商贸零售业、专业市场、科研院所等)为抓手，瞄准高端高效目标来发展现代服务业。二是高效率推进项目。按照“待建项目抓开工，开工项目抓竣工，竣工项目抓招商，策划项目抓促成”的原则，全力推进地泰地质家园二期、嘉熙国际中心等“三定三抓”项目建设，大财门、君悦紫园等项目进展顺利，预计将产生全口径税收4200万元、区级税收1905万元。进一步推进“筑巢引凤、腾笼换鸟”工程，合力强化招商引资，去年完成区级公共财政收入3.38亿元，每平方公里产出达1.89亿元，居全区第一。三是高品味提升形象。作为长沙市文明创建的主力街、主战场，根据上级安排和部署，全体党政领导靠前指挥，机关、社区干部包干负责，辖区单位群众全民参与，迎接测评检查30余次，特别是在迎国检中取得零扣分、零失误的优异成绩，展示了街道的文明形象，得到市、区各级的充分肯定。

　　三、民生优先，把握求真务实为政之责

　　始终把维护好、实现好和发展好人民群众的根本利益作为实现班子价值的根本目标。一是社区建设有成效。稳步推进社区标准化建设，在完成廖家湾社区标准化建设的基础上，积极创建国家公共服务业标准化示范单位。积极探索开放式社区物业化管理和物业维修资金使用的有效途径。投入经费800余万元，实施了老旧城区背街小巷改造、水网改造、煤气入户、设施补损等惠民工程，顺利完成梓园社区环境综合提质改造。二是社会管理上水平。完善网格化管理功能，加大投入，形成精细化、常态化城管大格局。启动长塘里小区“居民自治，规范管理” 综合整治，深化居民自我教育、自我管理、自我服务，取得了阶段性成果。不断完善“四位一体”防控网络，积极化解信访积案，妥善处理各类矛盾纠纷。重视食品安全，在全市率先开通街道食品安全网站。近年来全街未发生一列“民转刑”案件，未发生一起安全生产责任事故。三是志愿服务铸品牌。依托社区“雷锋号”志愿者工作站阵地，着力搭建便捷、高效的志愿服务平台，一年多来共接待中国社科院、民政部及省市各级领导考察调研180余次，获评全省唯一的“全国优秀志愿服务组织”。精心打造“雷锋e超市”志愿服务品牌，“第一季——让爱发声”主题活动募集爱心资金近20万元，人民网、《湖南日报》、《长沙晚报》等主流媒体纷纷跟进报道，社会反响良好；孟妈妈青护园成立长沙市十五中、地质中学两个分园，让2000余名失足青少年重拾人生，成为美丽星城的一张崭新名片，得到各级领导的充分肯定。

　　四、开拓进取，营造清明廉洁勤政之风

　　努力把组织建设、群众工作与提高干部认识、增强队伍素质紧密结合起来。一是组织建设成效突出。以基层组织建设年为契机，推动构建“大工委制”，制定“四定四联”工作机制，推行“网格党建+志愿服务”服务型党组织建设模式，实现辖区党建资源共享互补。二是队伍管理提质增效。严格干部考核，实行双向选择竞争上岗，圆满完成侯家塘地区人大、政协以及社区党组织、居委会换届选举任务。积极开展“先锋工程”、“党员冬训”活动，创建尚学堂、党史教育中心和先锋自助书吧学习品牌，提升党员干部素质。三是群众工作有序推进。以群众工作站为平台，建立党政领导联点、蹲点社区机制，深入实施“一推行四公开”制度、“五心群众工作法”和“3+4+1”工作模式，充分整合群众工作站、两代表一委员工作室、同心工作室三个平台，壮大群工站干部、两代表一委员、统战人士、“红徽章”党员志愿者四支队伍，深化街坊仲裁庭这个品牌，一年多来，共走访慰问群众12000余人次，收集整理意见1300余条，解决实际困难和问题120余个，得到群众认可。四是党风廉政常抓常新。大力推进廉政文化进社区、进机关，进一步健全各项制度，量化考核标准，严密考核程序，全面落实民主科学决策各项制度和廉政谈话制度，领导班子严于律己，率先垂范，全街广大党员干部遵纪守法，勤政廉政，做到了“以制度管人、以制度管事”，未出现违纪违规