要想解决小区问题，不少业主只能围着物业公司转，有事求帮忙，这个小区它就不一样。近年来，地处同升街道古樟树社区的嘉华城小区，积极整合小区资源、提升物业管理软实力、加强小区建设，探索出了一条小区治理新路径——“网格单位围着基层转，党员围着群众转”，大家“互联共转”，变“单兵作战”为“联动作战”，以满足居民多层次的需求。

“推进社区、单位、行业党建互联互动，推动各级各类党组织在更大范围、更宽领域、更深层次上实现互融共通，就能画出‘同心圆’织密‘连心网’”同升街道古樟树社区书记、主任彭敏芝介绍道。

攻坚克难 “爆管城”变“幸福泉”

“怎么又停水了啊，饭也做不了，澡也洗不了。”

“小区里走一趟，踩得我一脚的泥，到处坑坑洼洼的，我都不敢下楼了。”

“这房子的水管问题不解决，真的住不下去了。”

这是2017年下半年，嘉华城小区业主们的真实吐槽。由于管网出现严重的质量问题，频繁爆管导致小区经常性大面积、长时间停水，小区开挖现象严重，业主们苦不堪言、怨声载道。“不夸张的说，一个夏天能爆管几十次，洗澡洗到一半突然停水都是常有的事，当时大家都叫嘉华城为‘爆管城’。”嘉华城小区第一届业委会主任熊丽萍回忆道。

为能更好的提高小区自治能力，维护业主自身权益，2017年初嘉华城第一届业委会刚刚成立没多久，就碰到了棘手的小区爆管问题，这对业委会来说无疑就像当头一棒！

“这确实是一次艰巨的挑战，但我们业委会要得到大家的认可，关键是要把这个水管问题先彻底解决好。”业委会成员带头立下了军令状！再棘手的问题也要攻坚克难。开会协商、书面汇报、多渠道呼吁......抓住一切机会，调动一切资源。在业委会多方努力下，2019年5月嘉华城小区的提质改造终于有了好消息。“我们小区的改造，得到了政府、企业、开发商等多方支持，来之不易，所以改造工作我们一定要坚持将好事办好，实事办实。”熊丽萍说，嘉华城小区提质改造启动后，业委会立即成立了组织机构、列出整改清单、加大协调保障，确保安全与生活协调推进，一刻不敢松懈，只为建好大家共同生活的家园。

更换地下管网及入户管网、修缮墙面瓷砖掉落问题、整改地下车库渗水问题......持续大半年的改造后，2019年底，嘉华城小区彻底迎来了新生。

昔日，花花来到嘉华城小区，这里规划有序、绿树成荫、地面整洁，在阳光的映衬下，小区更显惬意舒适，一改往日破乱状态。“确实业委会的成员们都很上心，起到了很好的带头作用。我们都说嘉华城这场‘翻身仗’打得漂亮，由‘爆管城’变成了‘幸福泉’”彭敏芝说。

小区面貌焕然一新，业主的获得感、幸福感、安全感不断提升。今年2月，嘉华城小区业委会到期换届，新一届业委会、监督委员会依法成立，其中12名成员中有党员 10 人。彭敏芝说，接下来，为更好地做好小区治理工作，不仅新业委会主任与小区党支部书记会实现“一肩挑”，同时原业委会主任熊丽萍也将以顾问的身份，继续为小区治理“出谋划策”。

全力以赴 党员代表勇担当

2020年春节，一场突如其来的新冠疫情爆发，社区作为第一道防线，责任重大。“当时我接到业委会主任打来的电话，说要去小区门口值守，我毫不犹豫就答应了，我觉得我身为党员，就应该冲锋在前。”今年55岁的胡越军虽是一名女性，但做事颇有男子风范，霸得蛮也耐得烦。每天十多个小时的门口值守工作，胡越军争先到岗，还发动家人一起参与上门摸排、小区巡查、解忧帮困、情况反馈等工作。“我的付出不算什么，只要我们党员们拧成一股绳，就有战胜困难的信心和决心。”胡越军说道。

疫情期间，嘉华城业委会联同物业和企业，积极配合社区工作，严防死守，在第一时间，小区组织党员志愿者50余人，参与疫情防控工作。虽然他们不是战斗在一线的医护人员，但一样恪尽职守，在特殊时期默默守护着万家灯火，让党性在平凡的岗位上闪光。

不仅只是在重大事情上，在日常小事上，党员们也同样能随时“在线”。今年68岁的周永来，是嘉华城小区的“明星”党员，只要天气好，就能在小区的草坪上见到他的身影。锄头、手套、铲子、洒水壶是周永来的四件宝，给他一片空地，他就能还你一个花园，这不，嘉华城小区23栋至27栋旁的草坪，经过他一番打造后，变得绿草如茵、满园春色。“这些花和树都是我种的，这是我这次特意买过来的红豆杉，供大家一起观赏。你看这边可以纳凉的小花园也是我打造的，大家一起在这里坐一坐、聊聊天还是挺惬意的。”周永来兴奋地说道。

周永来做小区的“园林师”已有三年时间了，别的“园林师”都有工资拿，但周永来不仅免费，还自己贴钱。买树苗、买工具、买养料，周永来前前后后出了近2万元。“大家希望种什么、种在哪里，我也会征求我们业主的意见。自己弄脏了无所谓，只要大家共同生活的环境美了，我就觉得值得！”周永来说。

目前，古樟树社区党支部有直管党员57人，其中离退休党员24人。近年来，在同升街道的主导下，结合实际，古樟树社区积极探索构建小区党组织、居委会、业委会、物业管理企业、企业、楼栋业主党员代表为主体的“六位一体”组织网络，突出党建引领，党员带头、全员响应，确保工作上下联动、左右贯通，齐抓共管，执行有力！

倾注真情 打造“和+”党建家园

“老刘，走，下去战两局。”

“走就走，今天你肯定玩不过我。”

这是82岁的刘定昌和邻居的日常对话。自从小区打造了“和＋”党建家园后，两人经常会约“战”在此，静心下几轮象棋，决一胜负。和他们一样，来这里“约会”的还有健身、学习、娱乐的居民们。“我在这里住了有11年了，别的小区是越住越旧、越住越有问题，但这里我感觉越住越新，不仅环境明显提升了，而且还增加了大家活动的区域。一年比一年好，一天比一天好。”说起小区的变化，刘定昌连竖大拇指，称赞不已。他告诉花花，现在大家在这里生活，幸福感十足！

“和＋”党建家园是古樟树社区，在2020年借助辖区单位资源，打造的一个党员、居民多元化的活动中心。“和＋”党建家园面积达180平米，是一个集休闲、娱乐、议事、学习等于一体的精神家园。“我们主要是围绕‘和融’文化，坚持‘爱心服务、爱心帮扶、爱心助力’搭建党员志愿服务平台，构建共建共享和谐社会，通过党员志愿服务行动，激发党内帮扶向社会服务延伸，形成社会协同、公众参与的基层治理新格局。”彭敏芝介绍说。

“同升是一片红色热土，同升人民时刻谨记发挥党员先锋模范作用。近年来，同升街道坚持以党建引领基层治理为主线，以服务群众、改善民生为出发点和落脚点，结合各社区服务特点、各小区特色，通过一社一品，打造‘红色物业’，着力破解小区物业管理难题。”同升街道党工委书记刘昌军说道。他表示，“红色物业”按照“应建尽建，全面覆盖”的原则，通过单建、联建、挂建等方式，建好建强小区党支部、物业服务企业党组织，全面提升党组织物业管理覆盖率。目前，街道已有9个小区建立了小区党支部，9个小区启动“红色物业”服务阵地建设，为“红色物业”工作有序开展提供了良好的引领示范作用。